Мультимодальне навчання — це гнучкий підхід, що враховує різні стилі сприйняття інформації. У статті ви знайдете приклади, поради для впровадження та інструменти, які допоможуть зробити корпоративне навчання цікавішим, ефективнішим і ближчим до реальних потреб співробітників.
У статті розглядаємо, чому автономне навчання — це не просто сучасний тренд, а ефективний підхід до розвитку працівників. Пояснюємо, як впровадити LMS для підтримки самостійного навчання, які переваги це дає компанії та що потрібно врахувати при запуску такої стратегії.
Сертифікати після проходження онлайн-курсів — це більше, ніж просто формальність. У статті розповідаємо, як сертифікація мотивує співробітників, підвищує залученість і сприяє професійному зростанню. Пояснюємо на прикладі навчальних академій AcademyOcean.
Дізнайтеся, як зробити ваш whitepaper не просто аналітичним документом, а справжнім інструментом залучення клієнтів. Розглянемо переваги, типові помилки та покажемо, як перетворити статичний контент на персоналізований досвід завдяки платформі AcademyOcean.
У статті розглянуто теорію соціального навчання Альберта Бандури, її ключові принципи та вплив на ефективність навчання в бізнес-середовищі й онлайн-академіях. Пояснюються переваги та недоліки підходу, а також наведено приклади його практичного застосування в командній роботі та адаптації новачків.
Як активне слухання клієнтів допомагає бізнесу рости, покращувати продукти, зміцнювати лояльність і створювати якісний сервіс. Практичні поради та приклади для побудови клієнтоорієнтованої компанії.
У статті розглядається, як онлайн-навчання змінює підхід до розвитку персоналу в компаніях: його формати, переваги та етапи впровадження. Ви дізнаєтесь, як організувати ефективне дистанційне навчання, яке відповідає бізнес-цілям і потребам співробітників.
У статті розглядається, що таке мікронавчання, у чому його переваги та обмеження, як його ефективно впроваджувати в компанії. Наводяться практичні поради та приклади форматів: від коротких відео й інфографіки до мобільних застосунків та гейміфікованих елементів.
Як налагодити підтримку клієнтів у SaaS, щоб вона справді працювала: що допомагає знизити відтік, підвищити лояльність і зробити так, щоб клієнти швидше бачили результат. Про практики, які варто впровадити, інструменти, які варто мати, і підхід, який справді цінують користувачі.
LMS система навчання: від онбордингу до сертифікації. Огляд типів платформ, ключових функцій та переваг для малого і великого бізнесу. Практичні поради з вибору
Сучасні LMS-платформи змінюють підхід до корпоративного навчання — роблять його гнучким, персоналізованим і результативним. У цій статті ми зібрали 21 ключову функцію LMS, які допоможуть автоматизувати процеси, покращити залученість співробітників і побудувати ефективну систему розвитку в компанії.
Глибокий гід по SCORM — що це таке, як працює, основні версії, переваги та виклики. Дізнайтеся, як SCORM допомагає створювати, запускати і відстежувати онлайн-курси, а також чому важливо обирати сумісну LMS для ефективного навчання.
Дізнайтесь про 10 ключових переваг LMS для ІТ-компаній: від персоналізованого навчання до економії бюджету та підвищення продуктивності команди.
Дізнайтесь, як правильно оцінювати корпоративне навчання та чому шаблон форми оцінювання — це ключ до підвищення ефективності та залученості працівників. У статті — поради, приклади та готовий шаблон, який можна адаптувати під будь-яку компанію.
Що таке навчання з комплаєнсу, чому воно важливе, де застосовується і як зробити його цікавим за допомогою LMS-платформи AcademyOcean.
щоб бути в курсі останніх новин, живих оновлень та неймовірного контенту!
щоб бути в курсі останніх новин, живих оновлень та неймовірного контенту!