
скорочення часу на онбординг
проходження навчання завдяки контролю прогресу
швидший онбординг і структурований маршрут навчання
Ще кілька років тому навчання у Work.ua базувалося на PDF-файлах та окремих документах. Інформація була якісною, але її складно було підтримувати в актуальному стані: файли дублювалися, оновлення вимагали часу, а новачкам доводилося орієнтуватися у великій кількості матеріалів без чіткої логіки проходження.
Онбординг значною мірою залежав від HR та керівників — багато пояснень відбувалося вручну. Коли команда почала активно зростати, стало очевидно: такий формат більше не масштабується.
«AcademyOcean допоміг нам перейти від розрізнених матеріалів до єдиної системи навчання, яка реально економить час і масштабується разом із командою»
Після впровадження AcademyOcean навчання стало зібраним в одному просторі із чіткою логікою, послідовністю та прозорим контролем.
Новачки отримують зрозумілий маршрут навчання, де кожен крок структурований, а HR-команда бачить повну картину: хто проходить навчання, на якому етапі знаходиться і де можуть виникати складнощі.
«Я б рекомендувала AcademyOcean компаніям, які ростуть і хочуть побудувати структурований, зрозумілий та масштабований процес навчання без зайвого ручного навантаження на HR і керівників.»
Після запуску AcademyOcean Work.ua отримав не просто новий інструмент, а нову модель управління навчанням.
нові співробітники швидше входять у робочий ритм
завдяки прозорому контролю прогресу
процес більше не залежить від кількості новачків і не створює додаткового навантаження на HR
Кейси клієнтів


